Glahr

Trưởng phòng tuyển dụng

Hạn nộp hồ sơ: 31/05/2025
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
  • Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho khách hàng và toàn bộ công ty
  • Lập kế hoạch ngân sách, chỉ tiêu tuyển dụng hàng năm. Triển khai thực thi ngân sách và chỉ tiêu hướng đến hiệu quả tài chính và hiệu quả nguồn lực.
  • Quản lý hiệu quả công việc trong nhóm tuyển dụng, bao gồm: phát triển năng lực của nhân viên, hướng dẫn, phân chia chỉ tiêu tuyển dụng, theo dõi và kiểm soát kết quả làm việc của nhân viên.
  • Chủ động tìm kiếm, phát triển mạng lưới quan hệ với các ứng viên tiềm năng và tài năng trên thị trường để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
  • Hỗ trợ công tác đào tạo nhân viên mới
  • Báo cáo cho TGĐ về công tác tuyển dụng hàng tuần, tháng, quý, năm.
  • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu chỉ đạo của TGĐ
YÊU CẦU
  • Kiến thức chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan
  • Ưu tiên giao tiếp tiếng Trung/ tiếng Anh
  • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng tuyển dụng
  • Kỹ năng giao tiếp và tổ chức công việc tốt.
  • Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (MS Office).
  • Có kinh nghiệm tuyển mass, công nhân, kỹ sư,..
  • Kỹ năng quản lý, giao tiếp, thuyết trình tốt;
  • Có kỹ năng đàm phán, thiết lập mối quan hệ, lập kế hoạch, giải quyết vấn đề;
  • Quản lý, đào tạo, dẫn dắt đội nhóm tốt
PHÚC LỢI
  • Thu nhập: Up to 50 triệu (Lương có thỏa thuận dựa trên kinh nghiệm và kỹ năng của ứng viên).
  • Time làm việc: thứ 2 đến sáng thứ 7
  • Thứ 2 – thứ 6: 8h30 – 12h, 13h30 – 18h
  • Sáng thứ 7: 8h -12h
  • Được đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Nhà nước
  • Được tiếp xúc làm việc với đối tác khách hàng lớn Trung Quốc, Đài Loan, Hàn Quốc trong lĩnh vực linh kiện điện tử, bán dẫn.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung, cởi mở, thân thiện, cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.
  • Tham gia các sự kiện nội bộ do công ty tổ chức: Team building, tiệc tất niên, các hoạt động khác…
  • Được hướng dẫn, đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng xử lý công việc.
THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
  • CV tiếng Anh hoặc tiếng Việt
  • Liên hệ: Phòng Nhân sự: (+84) 962.665.359 – Ms. Thi
  • Mail nhận CV: tuyendung@glahrcom.vn

Hãy điền vào biểu mẫu và chúng tôi sẽ liên hệ lại với bạn sớm nhất có thể!

Trưởng phòng tuyển dụng

Hạn nộp hồ sơ: 31/05/2025
0 - 19 nhân viên
Tuyển dụng Headhunter
Duy Tân, Hà Nội
Xem trang công ty
Cấp bậc
Trưởng phòng
Kinh nghiệm
5 năm
Mức lương
30 - 50 triệu
Địa điểm
Hà Nội
Hình thức làm việc
Toàn thời gian